إرفاق
الوصف الوظيفي
Summary:
AlRashed Industrial Company are looking for a motivated Salesman to join our showroom team. The Salesman will be responsible for interacting with customers, showcasing products, and closing sales to achieve targets.
Job Responsibility:
1. Greet and assist customers as they enter the showroom.
2. Showcase and demonstrate products to customers.
3. Provide information on features, pricing, and options to help customers make a decision.
4. Close sales and process transactions accurately.
5. Maintain a clean and organized showroom appearance.
6. Handle customer inquiries and follow up on leads.
7. Meet and exceed sales targets on a regular basis.
Candidate Requirements:
1. Proven experience in sales, preferably in a showroom or retail environment.
2. Excellent communication and interpersonal skills.
3. Customer-focused with a passion for providing exceptional service.
4. Ability to work in a fast-paced environment and handle multiple tasks.
5. Strong negotiation and closing skills.
المهارات
- Strong communication and interpersonal skills
- Excellent negotiation and persuasion abilities
- Customer service orientation
- Sales-driven and target-oriented mindset
- Product knowledge and understanding of sales techniques
- Time management and organizational skills
- Problem-solving skills
- Ability to work well under pressure
- Adaptability and flexibility
- Team player with a positive attitude
تفاصيل الوظيفة
المسمى الوظيفي
Salesman
مكان الوظيفة
المملكة العربية السعودية
المدينة
الدمام
الدور الوظيفي
المبيعات
الحالة الوظيفية
دوام كامل
المرشح المفضل
المستوى المهني
متوسط الخبرة
AlRashed Group Industrial
الرؤية: أن نكون روادًا في القطاع الصناعي في المملكة العربية السعودية من خلال تبني الابتكار وتعزيز التنمية المستدامة، مع السعي لنكون الشريك المفضل وصاحب العمل الأول في القطاع الصناعي. الرسالة: مهمتنا هي الاستفادة من خبرات فريق القيادة لتنفيذ حلول صناعية مبتكرة تساهم في تعزيز التميز والنمو المستدام، مع الالتزام بأعلى معايير الأداء والموثوقية. القيم الأساسية: النزاهة الابتكار التعاون التنوع والشمول المزايا المقدمة من "مجموعة الراشد الصناعية": التطوير المهني المستمر: توفير فرص تدريبية لتزويد الموظفين بأحدث المهارات والمعارف اللازمة للتفوق في مجالاتهم ودعم تطورهم المهني. توازن العمل والحياة: إدراك أهمية التوازن بين العمل والحياة الشخصية من خلال توفير بيئة عمل مرنة تدعم رفاهية الموظفين وتعزز إنتاجيتهم. فرص الترقية والنمو الداخلي: الإيمان بأن الاستثمار في الموظفين هو أساس التطور المستدام، لذا يتم تقديم مسارات واضحة للترقيات والنمو الداخلي. بيئة عمل آمنة وصحية: وضع السلامة في صميم الأولويات مع الالتزام الكامل بأعلى معايير الصحة والسلامة المهنية. ثقافة الشركة: نؤمن في "مجموعة الراشد الصناعية" بأن ثقافة الشركة هي أساس التميز والنجاح، حيث تقوم على الاحترام المتبادل، التعاون، تنمية المهارات، والابتكار المستمر. الحياة العملية في "مجموعة الراشد الصناعية": خلق بيئة عمل مريحة مع ساعات وأيام عمل مرنة والعمل عن بُعد أنشطة ترفيهية وجماعية لتعزيز التعاون والبهجة الاحتفال بالإنجازات والتقدير برامج التقييم والإرشاد تشجيع المشاركة في المبادرات المجتمعية فرص التدريب والتطوير دعم الحالات الصحية الحرجة للموظفين والحرص على التمسك بهم